苹果手机一个八千多，新品一出立马换新，很多人觉得很值!

　　一身衣服两千多，觉得最少穿两年，平均到每天也没多少钱，很多人觉得很值!

　　电商节随便一点凑单的补贴，有的产品甚至还会先涨价，一买大几千，很多人觉得很值!

　　等到了想学技能的时候，面对学费却总有人觉得贵!

　　这究竟是为什么?归根结底是在于学技能不像买衣服、换手机那样看得见、摸得着，你觉得不值!可你想过没有，手机、衣服这些东西更新换代太快，只有技能是能跟着你一辈子的。一次花钱，终生受益。这样算下来，难道不觉得值?

　　为什么总有同学在了解我们学校，看好专业之后，因为学费而放弃?

　　任何事物，当对应的主体发生变化时，所面临的侧重点也不尽相同。就比如学技能选校这件事来说，有些家长注重学校教学管理、有些家长注重硬件设施、有些家长注重校园环境，而有些家长注重报名学费，但是真正想让孩子学到技术的家长更注重教学管理和硬件设施。

　　为什么同样的专业学费差距这么大?

　　俗话都在讲：一分钱的一分货。对于职业院校来说，实打实学到真技能是最重要的。像是有些公职院校，他们学费确实很低，或许他们的专业名称可能和山西新华几乎一样，但是你有没有考虑过，两者的教学模式和硬件设施呢?

　　哈尔滨新华采用“理实结合”的教学模式，将理论教学和实践操作相结合，通过引进企业真实项目进课堂，让学生进行实战操作，帮助学生强化技能应用，提升职业技能。这种创新的教学方式是哈尔滨新华电脑学校吸引广大初高中生报名的主要原因之一。

　　而你给孩子报的所谓学费低点的院校，每天都是纯理论教学，看着仅有的一点硬件设捧在手里怕摔了，含在嘴里怕化了，只让学生看，不让学生们碰，只有老师偶尔能动动。请问各位家长，这样的教学模式，真的能让孩子学好专业技术吗?

　　古话说的好，“拳不离手，曲不离口”，技术学习是熟能生巧。对于学技术而言，实训是最为重要的，学校倡导在实际操作中发现问题、解决问题，获得实质性的提升和牢固扎实的技术。优秀讲师示范操作+实训演练+专业设备加持，形成一套良性循环。

　　学只是第一步，学完后的保障才是考验学校合格与否的关键因素。

　　新华采用校企合作人才培养模式。学校从1988年开班至今，与众多知名企业达成就业合作，校企双方合作办学，开设名企定向班，让学生在校园里就能体验企业的生产、经营、创新、管理等，有助于全面提升学生的自身专业技能与职业素养，真正做到了为学生就业保驾护航，助力每位学子快速成长。

　　在不断完善就业体系，拓宽就业渠道和形式的同时，学校也注重学生职业规划的养成教育工作。学校定期开展就业指导课，讲授面试技巧、简历制作以及行业现状分析，让学生在校期就可以了解所学行业的就业前景，从而合理地规划自己的在校生活。

　　哈尔滨新华采用严格的现代化教育管理体系，全方位实施素质教育和半军事化管理，对学生的日常行为规范进行严格管理，纠正不良的生活、学习习惯，让学生学会做人、学会做事。每个班级配有专职班主任、宿舍管理员、心理咨询老师等，紧密配合，管理学生的在校学习、生活，为学生创设最佳学习成长环境。

　　我校在管理学生内务上也很严格，每天必须保持宿舍卫生整洁，所有被子统一叠军被，督促学子养成良好的个人习惯，有助于学子们养成更好的职业素养，提前将自己打造成企业型人才。

　　所以各位家长们不用担心他们在学校会照顾不好自己，经过学校培养，我们会给您一个不一样的、精神饱满的孩子。

　　费用并不是唯一衡量学校好坏的标准，价格并不完全反映价值。想要学到好技术，必须从师资团队、授课方式、后续保障等多维度来合理择校。择校是关系未来的头等大事，希望大家擦亮眼睛，谨慎选择!